Interim Einkaufsleiter (m/w) – Technischer Großhandel
Übernimm Verantwortung, bis die dauerhafte Einkaufsführung wieder steht.
Dein Mandat und die Ausgangssituation
Ein Unternehmen im technischen Großhandel in Nordrhein-Westfalen überbrückt eine Vakanz in der Einkaufsleitung. Gesucht wird ein Interim Einkaufsleiter, der schnell Orientierung gewinnt, das Team führt und wichtige Entscheidungen voranbringt. Laufende Lieferantengespräche, operative Eskalationen und kommerzielle Prioritäten müssen gleichzeitig bearbeitet werden. Du bringst Struktur in diese Übergangsphase, ohne die Organisation mit einem unnötig großen Veränderungsprogramm zu überfordern.
Dein Auftrag
Dein Auftrag ist die verlässliche Führung des Einkaufs bis zur Übergabe an eine dauerhafte Lösung. Du prüfst dringende Entscheidungen, klärst Zuständigkeiten und priorisierst Verhandlungen und Maßnahmen mit dem Team. Dabei verbindest du Versorgung und Wirtschaftlichkeit und etablierst eine verständliche Abstimmung mit Bedarfsträgern und Finanzen. Verbesserungen sollen im verfügbaren Zeitraum umsetzbar und anschlussfähig bleiben.
Deine Aufgaben
- Auftrag, Führungsspanne und Einkaufsprioritäten mit den Beteiligten klären.
- Team, Lieferantenlage und laufende Maßnahmen beurteilen und dringliche Entscheidungen vorbereiten.
- Verhandlungen, Ausschreibungen und operative Eskalationen im vereinbarten Umfang steuern.
- Zusammenarbeit mit Bedarfsträgern, Finanzen und Geschäftsleitung strukturieren.
- Ergebnisse und offene Themen für eine geordnete Übergabe an die dauerhafte Führung sichern.
- Du strukturierst die Übergabe laufender Lieferantenverhandlungen und Vertragsentscheidungen so, dass die nachfolgende Einkaufsleitung unmittelbar anschließen kann.
Deine Erfahrung
- Erfahrung als Einkaufsleiter oder in vergleichbarer Beschaffungsverantwortung.
- Sicherheit in Teamführung, Lieferantensteuerung und anspruchsvollen Verhandlungen.
- Schnelle Einarbeitung und eine strukturierte, nachvollziehbare Arbeitsweise.
- Deutsch und Englisch verhandlungssicher.
Dein Verantwortungsrahmen
Du arbeitest innerhalb des ausdrücklich vereinbarten Mandats. Führungsspanne, Budgetverantwortung und Entscheidungsbefugnisse werden im Briefing konkret festgelegt. Aus dem Titel allein ergeben sich keine unbegrenzten Vollmachten. Wichtig ist, dass du Verantwortung übernimmst, Entscheidungen nachvollziehbar machst und bei Zielkonflikten rechtzeitig die zuständigen Beteiligten einbindest.
Was nach deinem Mandat bleiben soll
Zum Abschluss soll die neue Einkaufsleitung ein handlungsfähiges Team und einen transparenten Überblick über Lieferanten, Verträge und offene Entscheidungen übernehmen. Du hinterlässt klare Prioritäten und nachvollziehbare Verhandlungsergebnisse. Die Übergabe soll das Risiko verringern, dass wichtige Themen während des Führungswechsels erneut verloren gehen.
Rahmen des Mandats
- Branche: Technischer Großhandel
- Region: Nordrhein-Westfalen
- Start: Kurzfristig nach Vereinbarung
- Geplante Dauer: 4–6 Monate
- Auslastung: 4 Tage pro Woche
- Präsenz: 3 Tage vor Ort, 1 Tag remote
- Reisen: Bis zu 15 % Reisen in Europa
- Vertragsmodell: selbstständiges Interim-Mandat. Konditionen und konkrete Beauftragung werden vor dem Start vereinbart.
Deine Zusammenarbeit mit DP
Dümpelfeld Partners begleitet die Besetzung und das Mandat im persönlichen Austausch. Der Auftraggeber bleibt in der öffentlichen Ausschreibung anonym. Bewirb dich mit deinem Lebenslauf und ergänze gern deine Verfügbarkeit sowie vergleichbare Mandatserfahrung. Ein Anschreiben oder Benutzerkonto ist nicht erforderlich. Deinen vollständigen Lebenslauf geben wir nur mit deiner ausdrücklichen Einzelzustimmung an den Kunden weiter. Die freiwillige Talentpool-Option ist keine Voraussetzung für diese Bewerbung. Fragen zur Rolle beantwortet [email protected].
Häufige Fragen
Ist ein umfassendes Transformationsprogramm vorgesehen?
Der Schwerpunkt liegt auf Vakanzüberbrückung und funktionsfähiger Einkaufsführung. Notwendige Verbesserungen werden gezielt priorisiert, nicht automatisch als Gesamttransformation angelegt.
Muss ich sofort verfügbar sein?
Ein kurzfristiger Start ist vorgesehen. Nenne deine tatsächliche Verfügbarkeit; der konkrete Beginn wird vor der Zusammenarbeit vereinbart.
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Kein Konto und kein Anschreiben erforderlich. Rolle und Kennziffer werden automatisch übernommen.
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